Уважаемые работодатели! Информируем Вас о порядке сбора заявок работодателей на привлечение иностранных работников в 2025 году

В соответствии с Правилами определения органами государственной власти субъекта Российской Федерации потребности в привлечении иностранных работников, утвержденными приказом Минтруда России от 23.01.2014 № 27н, работодатели в обязательном порядке оформляют заявки с использованием автоматизированного информационного комплекса (АИК) «Миграционные квоты», который является официальной системой, предназначенной для сбора заявок о потребности в привлечении иностранной рабочей силы.

Доступ к АИК «Миграционные квоты» осуществляется через Интернет по адресу: www.migrakvota.gov.ru. Для подачи заявки в электронном виде работодателю необходимо зарегистрироваться на сайте, оформить заявку, сохранить и распечатать ее. Далее работодатель подтверждает заявку на бумажном носителе своей подписью и печатью организации и с этой заявкой обращается в центр занятости населения по месту нахождения предприятия.

Для принятия обоснованного решения о целесообразности привлечения иностранных работников работодателем помимо заявки должна быть представлена дополнительная информация, содержащая следующие сведения: информация о сфере деятельности предприятия; численности работников предприятия, в том числе иностранных, на дату подачи заявки; о средней заработной плате по предприятию; наличии задолженности по ней на дату подачи заявки; описание трудовой функции, по которой предполагается привлечение иностранных работников; обоснование необходимости привлечения иностранных работников и невозможности замещения данных рабочих мест российски-ми гражданами; осуществлении подбора работников среди российских граждан, в том числе через ЕЦП «Работа России»; предполагаемое жилищное обустройство иностранных работников, а также оказание им медицинской помощи; описание мероприятий по социальной и культурной адаптации иностранных граждан.

Прием заявок осуществляется центрами занятости населения до 15 июля 2024 года.

Обращаем ваше внимание, что в соответствии с миграционным законодательством привлечение иностранных работников осуществляется на основе принципа приоритетного трудоустройства граждан Российской Федерации и, соответственно, привлечение иностранных работников должно осуществляться преимущественно высокой квалификации и только на рабочие места, которые невозможно заполнить за счет местных трудовых ресурсов.

По всем вопросам обращаться по телефону 8(38565)23-0-60